Wir sind ein junges, dynamisches und innovatives inhabergeführtes Beratungsunternehmen mit der Spezialisierung auf die SAP® Personalwirtschaft.
Mehr erfahren
SAP® unterstützt bei der Erfüllung der DSGVO mittels des internen Tools „ILM – Information Lifecycle Management“. SAP ILM® dient dabei zur Analyse, Prüfung und Löschung von HR-bezogenen Daten, entsprechend der DSGVO definierten Löschfristen. Mit der Standard-Lösung können alle unternehmensbezogenen Anforderungen der DSGVO an das HR-System umgesetzt werden.
SAP-SuccessFactors® ist eine Cloud-Lösung für Ihre Mitarbeiter und Ihr Unternehmen. Die SAP-SuccessFactors® HCM Suite bietet ein leistungsstarkes Personalmanagement-System mit einfachen, cloudbasierten, vorgefertigten und integrierten Tools zur Umsetzung der individuellen Anforderungen. SAP-SuccessFactors® löst langfristig die klassische SAP ERP Landschaft ab.
Damit dein SAP HCM technisch und gesetzlich aktuell bleibt, sollten gesetzliche Änderungen, Support Packages und sicherheitsrelevante Updates regelmäßig geprüft und eingespielt werden. Mit einem Application Management Service wird dein System kontinuierlich betreut, sodass Änderungen rechtzeitig umgesetzt und Ausfälle vermieden werden.
Mein Name ist Maja und ich bin seit 2016 für die HCM SSC tätig.
Meine Karriere als SAP HCM Beraterin startete ich als Quereinsteigerin.
Zuvor war ich als Personalreferentin in der Entgeltabrechnung tätig. Hierbei habe ich diverse Großkunden aus den Bereichen Bau, Chemie und Gesundheitswesen betreut.
Mit Unterstützung von erfahrenen SAP HCM Beratern sowie gezielten SAP Schulungen hat mir die HCM SSC die Möglichkeit gegeben, mich zu einer erfahrenen Senior SAP HCM Beraterin zu entwickeln. Heute begleite ich die Einarbeitung neuer Kollegen und gebe mein Know-how weiter.
Seit meinem Einstieg, im September 2016, habe ich die enorme Entwicklung und das Wachstum der Firma miterlebt und freue mich auf die weitere Zusammenarbeit. Ich bin stolz, ein Teil dieses tollen Teams zu sein!
Neuigkeiten und
interessante Themen
Was hat ein Spielplatz mit unseren Unternehmenswerten zu tun?
Als regional verwurzeltes Unternehmen möchten wir dort etwas zurückgeben, wo unsere Mitarbeitenden zuhause sind. Wie aus einer Idee ein neues Klettergerüst für den Spielplatz in Eppingen-Kleingartach entstand, lesen Sie in unserem Beitrag.
ERiC Release 44 – Handlungsbedarf in Ihrem SAP-System
Mit einer technischen Umstellung, die auf den ersten Blick unscheinbar wirkt, kann das ERiC Release 44 für Unternehmen mit SAP-gestützter Lohnabrechnung zum Problem werden – wenn man nicht rechtzeitig handelt.


